Fans of Mahn Robert Ba Zan

ေသြးစည္းခိုင္မာေရးအတြက္ အဆင့္ ၄ဆင့္ပါ လမ္းျပေျမပံု KKO ထုတ္ျပန္



အမ်ဳိးသားေသြးစည္းခိုင္မာေရးကို ေရွး႐ႈ၍ ေရွ႕ဆက္လုပ္ေဆာင္သြားမည့္ လုပ္ငန္းအစီအစဥ္မ်ားကို အမ်ားျပည္သူလူထု သိရွိရန္ အမ်ဳိး သားလြတ္ေျမာက္ေရး၊ ဒီမိုကေရစီေရးႏွင့္ ၿငိမ္းခ်မ္းေရးေဖာ္ေဆာင္ေရး စသည့္အဆင့္ ၄ဆင့္ပါသည့္ လမ္းျပေျမပံုကို ကလိုထူးေဘာ ကရင္အစည္းအ႐ံုး(KKO)မွ ယမန္ေန႔က ထုတ္ျပန္လိုက္သည္။

KKO ေထြေထြအတြင္းေရးမႉး ေစာဂုဏ္ေအာင္က “တဆင့္ခ်င္း လုပ္သြားမယ့္ေနရာမွာ ပတ္သက္ေနတဲ့ ကရင္အခ်င္းခ်င္းကိုလည္း အသိ ေပးခ်င္တယ္။ လူမ်ဳိးစုေတြအားလံုးနဲ႔ ဒီမိုကေရစီအင္အားစုေတြ အပါအ၀င္ လက္ရွိအာဏာရထားတဲ့ အစိုးရကိုလည္း အသိေပးခ်င္တဲ့အ ေနနဲ႔ ထုတ္ျပန္လိုက္တာပါ”ဟု ေျပာသည္။

ကရင့္လူ႔အဖြဲ႔အစည္းတြင္ ျပည္တြင္း၊ ျပည္ပရွိ အဖြဲ႔အစည္း၊ ဘာသာ၊ မ်ိဳးႏြယ္စု၊ ေဒသ၊ က်ား-မ မေရြးဘဲ ကရင္အမ်ဳိးသားမ်ား၏ ေသြး စည္းခိုင္မာမႈ တည္ေဆာက္ေရး၊ ကရင္အမ်ိဳးသားႏွင့္ ဘ၀တူတိုင္းရင္းသားလူမ်ဳိးစုမ်ား၏ ေသြးစည္းခိုင္မာေရး၊ ကရင္အမ်ဳိးသားမ်ားႏွင့္ ဒီမိုကေရစီအင္အားစုမ်ား၏ ေသြးစည္းခိုင္မာေရး၊ ကရင္အမ်ိဳးသားမ်ား၊ ဒီမိုကေရစီ အင္အားစုမ်ားႏွင့္ ယေန႔ အာဏာရ အုပ္ခ်ဳပ္သူမ်ား ေသြးစည္းခိုင္မာေရး စသည့္အဆင့္ ၄ဆင့္တို႔ကို ယင္းလမ္းျပေျမပံုတြင္ ထည့္သြင္းထားျခင္းျဖစ္သည္။

ဆက္လက္၍ ေစာဂုဏ္ေအာင္က “KKO အေနနဲ႔ ေသြးစည္းညီညြတ္ေရးဆိုတဲ့ေနရာမွာ ဘာသာေရးေပၚမွာ အေျခမခံဘူး။ ကရင္မ်ိဳးႏြယ္စု ေတြ ဘယ္ေလာက္ပဲကြဲကြဲ၊ စာေတြဘယ္လိုပဲရွိရွိ ကရင္အလံေတာ္ေအာက္မွာ အားလံုး စုစုစည္းစည္း ျဖစ္ေစခ်င္တယ္။ အျမင္ခ်င္းမတူ တာေတြကိုေတာင္ ေဘးဖယ္ထားၿပီးေတာ့ အျမင္ခ်င္း တူတာေတြကို လက္တြဲလုပ္ေဆာင္မယ္”ဟု ျဖည့္စြက္ေျပာဆိုသည္။
၎တို႔ KKO အေနျဖင့္ အမ်ားအက်ိဳးျပဳလုပ္ငန္းမ်ားအျဖစ္ ကြန္ျပဴတာသင္တန္းေပးျခင္း၊ ေဆးသင္တန္းေပးျခင္း၊ ေဆး႐ံုေဆာက္လုပ္ေပး ျခင္း စသည့္လုပ္ငန္းမ်ားကို စတင္ လုပ္ေဆာင္ေနၿပီျဖစ္ေၾကာင္းလည္း KKO က ဆိုသည္။

တစ္ဆက္တည္း၌ပင္ ကရင္အခ်င္းခ်င္း ေသြးစည္းညီၫႊတ္ေရးအတြက္ ရည္ရြယ္၍ လာမည့္ ၾသဂုတ္လ ၁၂ရက္ေန႔တြင္ က်ေရာက္မည့္ ၆၂ႏွစ္ေျမာက္ ကရင့္အာဇာနည္ေန႔အခမ္းအနားကိုလည္း KKO ႐ံုးစိုက္ရာ ေကာ္သူးမြဲခီး(ဆံုဆည္းၿမိဳင္) တြင္ က်င္းပသြားမည္ျဖစ္ေၾကာင္း သိရသည္။

KKO သည္ တိုးတက္ေသာ ဒီမိုကေရစီကရင့္အမ်ိဳးသားတပ္မေတာ္ (DKBA)ကို ႏိုင္ငံေရးဦးေဆာင္မႈ ျပဳႏုိင္ရန္ႏွင့္ အမ်ားအက်ဳိးျပဳလုပ္ ငန္းမ်ား လုပ္ေဆာင္ႏိုင္ရန္ ၂၀၁၂ခုႏွစ္၊ ဧၿပီလ ၂ရက္ေန႔တြင္ စတင္ ဖြဲ႔စည္းခဲ့ျခင္းျဖစ္သည္။

KIC(ကရင္သတင္းဌာန)

0 comments:

Post a Comment